在工作场所管理压力的案例研究–霍舍姆区议会

在工作场所管理压力的案例研究–霍舍姆区议会


张贴者 简·劳伦斯

代表霍舍姆(Horsham)精选公司的经理最近参加了为期一天的免费培训课程,内容涉及如何应对工作场所的压力。

该课程于11月10日(星期二)在霍舍姆的公园谷仓举行,是霍舍姆区议会(公共卫生和许可部门)和萨塞克斯郡体育合作基金会的“积极健康工作场所”倡议共同发起的一项活动。

该课程由培训公司负责 “处于平衡状态”旨在提高对工作场所压力的认识和理解,并使管理人员能够履行其法律,健康和安全合规责任,以评估和管理工作中的压力风险。

代表来自霍舍姆(Horsham)精选公司的管理人员参加了为期一天的免费培训课程,内容涉及如何应对工作场所的压力。

地点是霍舍姆(Horsham)的公园谷仓(Park Ba​​rn),该课程由霍舍姆区议会(公共卫生和许可部门)和萨塞克斯郡体育合作基金会(Sussex County Sports Partnership Trust)的“积极健康工作场所”倡议共同组织。

该课程旨在提高对工作场所压力的认识和理解,并使管理人员能够履行其法律,健康和安全合规责任,以评估和管理工作中的压力风险。

为期一天的会议旨在涵盖压力意识,主动压力管理,被动压力管理以及行动计划和资源。

白天,来自包括罗克韦尔·柯林斯,PD汽车和RSPCA在内的各行各业的代表小组参加了小组练习和个人练习。该课程是高度互动的,包含各种练习,包括案例研究,方案,问卷,小组讨论,个人反思和行动计划。

霍舍姆区议会规划与环境内阁成员彼得·罗林森说:

“我们认为,鼓励该地区的企业拥有一个活跃而健康的工作场所非常重要,这反过来又可以提高公司的生产力。

“通过将此类课程作为健康工作场所计划的一部分,我们为企业提供了学习新技能的机会,这些技能可以使员工受益,并从长远来看可以使公司受益。”

标记为:,,,,
提示与技巧

提示与技巧

我们提供了许多方便的提示和技巧来管理压力,增强适应能力。

经理资源

经理资源

考虑到管理者角色的资源选择。

客户留言

客户留言

参加我们的培训课程后,请参阅客户的评论。