“ MHFA计划与面向客户的员工成功完成后,我们为办公室员工,志愿者和租户团体选择MHFA半天课程感到非常兴奋”
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在一年的过程中,四分之一的人会遇到心理健康问题。工作场所心理健康意识半天入门课程旨在:
新版的在线工作场所心理健康意识半天课程涵盖与“面对面”课程相同的内容,并由MHFA England进行了试行,以确保实现相同的关键学习目标。在线格式为组织提供了一种可访问且灵活的培训选项,其中由于社会疏远而无法进行“面对面”内部培训。
课程形式是现场会议和自学活动的结合。代表们可以使用“在线学习中心”进行个人学习活动和现场培训课程。课程结束后,代表们将收到一份电子出席证书。
持续时间: 4个小时
容量: 15 delegates max
可用性: 该课程可以在线提供,也可以作为“面对面”内部课程提供,具体取决于社会距离的要求。 请单击此处以获取“面对面”内部培训课程的详细信息。
本课程适合工作场所中任何想要改善其心理健康和情绪健康意识的人。
在线工作场所心理健康意识课程将指导学员:
现场培训课程将包括演讲,电影剪辑,案例研究和小组讨论。 可通过MHFA英格兰在线学习中心访问该培训,该中心安全可靠,符合GDPR,基于云和基于浏览器(而不是基于App)。
实时会话或“虚拟教室”是互动的,并提供了进行小组和私人聊天的机会;分组讨论室活动;交互式白板和共享内容。中心中的许多工具和功能使培训师能够鼓励与会代表的参与,而互动练习则使小组保持参与。培训师将为与会代表创造一个安全,包容的学习环境,并将提供指导,支持和明确的路标。
代表们将收到一本手册,以备将来参考,一本工作簿,其中包括一个有助于自己的心理健康的有用工具包,以及获得MHFA England表示其对心理健康的出勤证明。
工作场所心理健康急救课程
一些组织会鼓励所有员工参加Workplace心理健康意识半天课程,然后一些参与者继续参加Workplace MHFA 2天或15小时在线课程,这将使他们成为心理健康急救人员。
“ MHFA计划与面向客户的员工成功完成后,我们为办公室员工,志愿者和租户团体选择MHFA半天课程感到非常兴奋”
由于对所有人进行心理健康意识的基础培训被认为是好的做法,因此该课程适合在团队环境中工作的任何人。以最常见的精神健康问题为重点,培训内容包括识别体征和症状,并就支持他人的实际策略提供建议。
开明的雇主现在正在以同样的方式强调身体和精神健康方面的急救人员。本课程旨在教会参与者如何发现精神疾病的症状和体征以及一系列技能,使他们能够为遇到精神健康问题的人提供支持。
如有任何疑问,请与我们联系。我们总是很乐意谈论我们的课程,并帮助您制定出最符合您要求的课程。
“培训的质量非常好,我们的员工真的在与培训师互动,并从中受益匪浅。此外,在Equilibrium中,整个过程非常容易安排。”
“我们想提供一门课程,讲授有用而实用的应对策略,我们的会员可以立即采取这些策略。根据Equilibrium的经验,我们可以提供这些课程,并且他们可以完美地定制课程。”
“ In-Equilibrium最近向我们所有地区办事处的经理们介绍了心理健康意识。培训的确受到了好评,所有培训师的深入知识和理解都受到赞扬。”
“培训受到了工作人员的高度欢迎,他们现在都打算将会议的实践技巧和技术运用到他们现有的角色中。很大比例的工作人员对主持人及其提供的服务都非常满意,他们唯一的建议是延长培训时间和延长培训时间。会议!”